Куперс

Трудовая пенсия по старости северянам назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет – в 55 для мужчин и в 50 лет для женщин. Устанавливается она при наличии 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Также во внимание принимается страховой стаж (до 2002 года вместо страхового стажа применялся общий трудовой стаж) – 25 лет для мужчин и 20лет для женщин.

Можно ли выйти на пенсию досрочно, если отработал на Севере только 14 лет вместо необходимых 15-ти?

Досрочное назначение пенсии возможно, если в районах Крайнего Севера отработано не менее половины от требуемых 15 лет, то есть 7 лет 6 месяцев. Только устанавливают ее с уменьшением возраста на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. Так, если вы отработали в районах Крайнего Севера 14 лет, право на пенсию у вас возникает в 55 лет 4 месяца.

Живем на Севере. Имею ли я, как мать двоих детей, льготы при выходе на пенсию?

Женщины, имеющие двух или более детей, имеют возможность выйти на пенсию на 5 лет раньше (в 50 лет). При наличии 20- летнего страхового стажа, если проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 17 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Я 17 лет работаю на шахте в Норильске. С одной стороны, имею право на пенсионные льготы как шахтер, а с другой стороны – как северянин. Как мне назначат пенсию?

Шахтеры, металлурги, кузнецы, электорсварщики и другие работники вредных производств имеют право на снижение пенсионного возраста по двум основаниям: как за работу во вредных и тяжелых условиях труда, так и за работу на Севере . Вам пенсионный возраст снижается на 10 лет за шахтерский труд и на 5 за работу в северных регионах. В сумме получается 15 лет, то есть в 45 лет вы уже имеете право выйти на заслуженный отдых.

Работаю на Севере вахтовым методом – месяц тружусь, месяц отдыхаю. Как подсчитывается мой северный стаж?

При вахтовом методе в стаж работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, в календарном порядке включаются рабочее время непосреджственно на объекте, время междусменного отдыха в вахтовом поселке и время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. А теперь в северный стаж включается и время междувахтового отдыха – это новое в пенсионном законодательстве.

В пенсионном законодательстве все меняется постоянно. Что сейчас означает термин «общий трудовой стаж?» На что он влияет? Учитывают ли его при назначении пенсии?

Общий трудовой стаж – это суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.

Порядок подсчета и подтверждения общего трудового стажа регулируется Положением «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР». Продолжительность общего трудового стажа влияет на размер пенсии будущего пенсионера.

В настоящее время для определения размера трудовой пенсии учитывается общий трудовой стаж и величина среднемесячного заработка, приобретенные гражданином до 2002 года. После 1 января 2002 года учитываются только страховые взносы, перечисленные работодателем за данного гражданина или лично гражданами на обязательное пенсионное страхование в бюджет Пенсионного Фонда РФ.

Какие периоды деятельности входят в общий трудовой стаж, необходимый при назначении пенсии?

Должен ли входить в общий трудовой стаж период обучения в институте? Включается ли в стаж работы время, обработанное у частного предпринимателя?

Засчитывается ли учеба на курсах от предприятия в общий трудовой стаж при начислении трудовой пенсии по старости ?

В соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года в общий трудовой стаж для определения расчетного размера трудовой пенсии включается:

работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории РФ), члена колхоза или другой кооперативной организации, работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера и подтверждается трудовой книжкой или справкой с места работы, справкой архивного учреждения;

работа в крестьянском (фермерском) хозяйстве членов хозяйства и граждан, заключивших договоры об использовании их труда, подтверждается трудовой книжкой и справкой Пенсионного фонда об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд;

работа, на которой работник, не будучи рабочим и служащим, подлежал государственному социальному страхованию — справкой об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд;

индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве – с 1 января 1991 года подтверждается документом о периоде уплаты страховых взносов в пенсионный фонд. До 1 января 1991 года – справкой финансовых органов об уплате налогов с получаемых доходов, справкой государственного фонда социального страхования об уплате взносов лицами, занимающимися трудовой деятельностью на условиях аренды.

творческая деятельность членов творческих союзов и отдельных категорий творческих работников подтверждается справкой об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд. До образования пенсионного фонда – справкой секретариата правления творческого союза или иной творческой организации, которым ранее действовавшим законодательством было предоставлено право устанавливать продолжительность творческого стажа;

служба в составе Вооруженных Сил РФ и иных воинских формирований учитывается на основании военного билета и справок военных комиссариатов, воинских подразделений и архивных учреждений. Служба в органах внутренних дел РФ и бывшего СССР – записями в трудовой книжке о службе в органах внутренних дел, а при их отсутствии – справками органов МВД России;

периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, подтверждаются документом работодателя либо территориального органа Фонда социального страхования о периоде выплаты указанного пособия;

период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания выпиской из акта освидетельствования комиссией медико-социальной экспертизы;

период выплаты пособия по безработице, участия в оплачиваемых работах и переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность и трудоустройства учитываются в общем трудовом стаже при наличии справки органов службы занятости;

период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела, учитывается при наличии справки государственного органа, исполняющего наказания, о периоде нахождения в местах заключения.

работа по найму за границей граждан Российской Федерации подтверждается документами с места работы, легализованными в установленном законодательством порядке.

период выплаты сохраняемого заработка гражданам, уволенным из организации независимо от их организационно- правовой формы и формы собственности в связи с ликвидацией, а также период профессиональной подготовки, повышения квалификации, переподготовки по направлению службы занятости не включаются в общий трудовой стаж для конвертации пенсионных прав застрахованных лиц.

Я вдова инвалида с детства вследствие ранения, которое связано с боевыми действиями во время Великой Отечественной войны. Сама являюсь инвалидом 3-й группы. В каком размере мне должна выплачиваться ЕДВ?

Согласно пп. «и» п.1 ст.2 Закона от 12 января 1995 года, инвалиды с детства вследствие ранения, контузии или увечья, связанных с боевыми действиями в период Великой Отечественной воны 1941- 1945 годов, отнесены к участникам Великой Отечественной воны.

Вдовам участников Великой Отечественной войны ежемесячная денежная выплата устанавливается, в соответствии пп.4 п.4 ст.23.1 Закона от 12 января 1995 года, в 2005 году в размере 150 руб., с учетом индексации с 1 августа 2005 года – 159 руб.Указанная мера социальной поддержки предоставляется вдове участника Великой Отечественной войны, не вступившей в повторный брак , если:

— вдова проживает одиноко;

— умерший супруг ( участник ВОВ) являлся инвалидом вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин( кроме лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий).

Право на ежемесячную денежную выплату указанной категории граждан осуществляется по предъявлению удостоверения о праве на льготы, выданного органами социальной защиты населения, в соответствии с постановлением Совета Министров СССР №209 от 23 февраля 1981 года, с отметкой о праве на льготы по ст.21 Федерального закона » О ветеранах».

Как усматривается из письма, вы являетесь инвалидом 3- й группы. В соответствии со ст.28.1 Федерального закона от 24 ноября 1995 года » О социальной защите инвалидов в РФ», инвалидам 3- й группы ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 350 руб., с учетом индексации с 1 августа 2005 года- 371 руб.

В соответствии с Федеральным законом №122- ФЗ от 22 августа 2004 года ( статьи 44, 63), если гражданин одновременно имеет право на ежемесячную денежную выплату по одному федеральному и по другому федеральному закону, ему представляется одра ежемесячная выплата ( по выбору получателя ЕДВ).

Следовательно, вам выгоднее получать ежемесячную денежную выплату в размере 371 руб., в соответствии со ст.28.1 Федерального закона » О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».

Кроме того, вам предоставляется набор социальных услуг. С 1 января 2006 года его размер проиндексирован на 6 процентов и увеличился с 450 до 477 руб. В состав набора социальных услуг включаются следующие услуги: бесплатная медицинская помощь, в том числе предусматривающая обеспечение лекарственными средствами по рецептам врача (фельдшера), предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно- курортное лечение; бесплатный проезд в пригородном железнодорожном транспорте, а также в междугородном к месту лечения и обратно.

Работаю у частного предпринимателя. Взносы он на меня не делает. Ссориться с работодателем – себе дороже. Что мне делать?

В вашем случае, к сожалению, следует обратиться в суд. Только суд может обязать страхователя представить индивидуальные сведения в Пенсионный фонд. К сожалению, в полномочия органов Пенсионного фонда РФ не входит решение вопроса о принуждении страхователя в судебном порядке к исполнению обязанностей по представлению сведений, необходимых для осуществления (персонифицированного) учета. Территориальные органы Пенсионного фонда на местах могут лишь оштрафовать страхователя — работодателя за нарушение сроков представления индивидуальных сведений на работающих у него застрахованных лиц или же обратиться в органы прокуратуры о применении к таким работодателям мер административного воздействия. В тоже время в случае обращения застрахованного лица в суд общей юрисдикции Управления Пенсионного фонда могут выступать в суде в качестве заинтересованной стороны- третьего лица

Кому положена досрочная?

Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» №173- ФЗ от 17 декабря 2001 года, вступившим в силу с 1 января 2002 года, сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан. Данные категории, а также условия назначения им трудовых пенсий, предусмотрены статьями 27 и 28 указанного Закона.

Большинство пенсионеров, имеющих право на досрочное назначении трудовой пенсии по старости, составляют лица, работавшие на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список №1); лица, работавшие на работах с тяжелыми условиями труда (Список №2).

Кроме этих двух категорий, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют также: — женщины, работавшие в качестве трактористов_ машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин;

— женщины, работавшие в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью;

— лица, работавшие в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющие организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на штатах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы;

— лица, работавшие в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого- разведочных. Поисковых, топографо- геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работах;

— лица, работавшие в качестве рабочих, мастеров ( в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования;

— лица, работавшие в качестве механизаторов (докеров- механизаторов) комплексных бригад на погрузочно- разгрузочных работах в портах;

— лица, работавшие в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно- вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного внутригородского сообщения);

— лица, работавшие в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах;

— лица, непосредственно занятые полный рабочий день на подземных и открытых горных работах ( включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников;

— лица, работавшие на судах морского флота рыбной промышленности на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приемов готовой продукции на промысле ( независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности;

— лица, работавшие в летном составе гражданской авиации;

— лица, работавшие на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации;

— женщины, родившие пять или более детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет, а также матери инвалидов с детства, воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет;

— женщины, родившие двух или более детей и работавшие в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;

— инвалиды вследствие военной травмы;

— инвалиды по зрению, имеющие ограничение способности к трудовой деятельности 3 степени;

— граждане, больные гипофизарным нанизмом ( лилипуты), и диспропорциональные карлики;

— лица, работавшие в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;

— лица, работавшие в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно- спасательных формированиях Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и участвовавшие в ликвидации чрезвычайных ситуаций;

— лица, работавшие на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы;

— лица, работавшие на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно- спасательных служб) Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий;

— лица, осуществляющие педагогическую деятельность в учреждениях для детей;

— лица, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения;

— лица, осуществляющие творческую деятельность на сцене в театрах или театрально- зрелищных организациях;

— лица, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, работавшие в качестве оленеводов, рыбаков, охотников- промысловиков.

Как быть, если я уже достиг пенсионного возраста, а завод, на котором я отработал много лет, в настоящее время признан банкротом. Справку в бухгалтерии о заработной плате, необходимую для назначения трудовой пенсии по старости, я получить не могу. Что делать и как быть?

Обратитесь в Управление ПФР по месту своего жительства с заявлением о предоставлении информации о сведениях, содержащихся на вашем индивидуальном лицевом счете (то есть о предоставлении выписки из индивидуального лицевого счета). В случае если организацией — работодателем были представлены на вас сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период 2000-2001 годы и рассчитанная на основании этих данных сумма трудовой пенсии вас устроит, то можно больше никуда не обращаться. Если же вас это не устроило, без архивных справок, подтверждающих заработок за 60 месяцев подряд, вам не обойтись.

Какая организация будет осуществлять установление и выплату ежемесячной денежной выплаты?

Ответ. Федеральным законом от 22.08.2004г. №122-ФЗ функции по установлению и выплате ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан возложены на территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации.

Мне в декабре 2004 года присвоили статус ветерана боевых действий. Куда я должен обратиться за установлением ЕДВ с 1 января 2005 года?

Ответ. До 1 января 2005 года все категории «льготников» должны обращаться для подтверждения права на ЕДВ в органы социальной защиты населения по месту жительства. После 1 января 2005 года в территориальный орган ПФР по месту жительства.

В какой организации пенсионеру можно получить консультацию, по вопросам осуществления ежемесячной денежной выплаты?

Ответ. В территориальных органах ПФР имеются отделы приема населения и действуют клиентские службы, где специалисты осуществляют прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и дают подробные разъяснения также относительно порядка установления ежемесячных денежных выплат, поэтому можно обратиться в Управление или Отдел ПФР, где пенсионер состоит на учете и где находится его пенсионное дело.

Кроме того, консультацию можно получить в территориальных органах социальной защиты населения субъекта Российской Федерации.

Какая организация будет доставлять ежемесячную денежную выплату пенсионеру?

Ответ. Получателю пенсии, состоящему на учете в территориальном органе ПФР, доставка ежемесячных денежных выплат будет осуществляться через организацию, которая ему доставляет пенсию.

Являюсь инвалидом, льготы предоставляются через органы социальной защиты населения. Куда следует обратиться, чтобы убедиться в том, что мне с 1января 2005 года будет установлена денежная выплата?

Ответ. Можно обратиться в Управление социальной защиты населения по месту жительства, чтобы уточнить включили ли Вас в перечень лиц, который передан в ПФР для установления ежемесячной денежной выплаты с 1 января 2005 года.

Мою пенсию по доверенности получает жена. Может ли она в таком же порядке получить ежемесячную денежную выплату?

Ответ. Да, может. На ежемесячную денежную выплату распространяются общие правила получения денежных сумм по доверенности, оформленной в соответствии с требованиями гражданского законодательства.

Будет ли индексироваться размер ежемесячной денежной выплаты?

Ответ. Федеральный закон от 22.08.2004 №-ФЗ определяет, что размер ежемесячной денежной выплаты подлежит индексации в порядке и в сроки определенные Федеральным законом от 17.12.2001 №173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» для индексации размера базовой части трудовой пенсии.

Являюсь ветераном боевых действий и инвалидом первой группы от общего заболевания. По какому основанию я буду получать ежемесячную денежную выплату?

Ответ. В соответствии с Федеральным законом от 22.08.2004 № 122 – ФЗ (статьи 44, 63), если гражданин одновременно имеет право на ежемесячную денежную выплату по Федеральному закону и по другому Федеральному или иному нормативному правовому акту, независимо от основания, по которому она устанавливается, по его выбору ему предоставляется одна ежемесячная денежная выплата. Следовательно, Вам будет выгоднее получать ежемесячную денежную выплату в соответствии со статьей 28.1 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в размере 950 рублей (1400рублей — 450 рублей).

Следует ли инвалидам, которым установлена группа инвалидности до 1 января 2005 года, проходить внеочередное освидетельствование для того, чтобы получить ежемесячную денежную выплату.

Ответ. Установление ежемесячных денежных выплат с 1 января 2005 года, лицам, имеющим 1, 2 и 3 группы инвалидности, установленные до 1 января 2005 года осуществляются без проведения дополнительного переосвидетельствования.

Какими документами можно подтвердить право на получение ежемесячной денежной выплаты?

Ответ. Документами, дающими право на установление ежемесячной денежной выплаты, являются: удостоверение и (или) справки установленного образца, для каждой категории льготников, выданное соответствующим компетентным органом, а также иные документы, которые принимаются территориальными органами ПФР при назначении соответствующего вида пенсии (например, выписка из акта освидетельствования в учреждении государственной службы медико–социальной экспертизы, справка архивного органа и др.). Право оценивать обоснованность выдачи указанных документов в 2004 году предоставлено органам социальной защиты населения.

Получаю трудовую пенсию по инвалидности 3 группы, которую выплачивает мне Пенсионный фонд Российской Федерации. Надо ли в 2004 году обращаться в управление Пенсионного фонда за назначением ежемесячной денежной выплаты?

Ответ. Не надо. В связи с тем, что документ, (выписка из акта освидетельствования в учреждении государственной службы медико–социальной экспертизы), являющийся основанием для установления ежемесячной денежной выплаты, находится в пенсионном деле.

В каком размере будет установлена ежемесячная денежная выплата инвалидам?

Ответ. Инвалидам III степени (1 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 950 рублей.

Инвалидам II степени (2 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 550 рублей.

Инвалидам I степени (3 группы) в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 350 рублей.

Инвалиду Великой Отечественной войны в 2005 году ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере 1550 рублей.

Являюсь инвалидом 2 группы вследствие чернобыльской катастрофы, в каком размере будет установлена ежемесячная денежная выплата?

Ответ. Вам будет установлено две ежемесячные денежные выплаты в соответствие со 27.1 Закона РФ » О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» в размере 1000 рублей и со статьей 28.1 Федерального закона » Социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в размере 550 рублей.

В каком порядке будет осуществляться доставка ежемесячной денежной выплаты лицу, которое не является пенсионером?

Ответ. Территориальный орган ПФР не располагает информацией, куда следует доставлять ежемесячную денежную выплату лицу, не являющемуся пенсионером.

Доставка ежемесячных денежных выплат может осуществляться по желанию гражданина следующими организациями: непосредственно территориальным органом ПФР, организацией федеральной почтовой связи, кредитной или иной организацией, с которыми территориальным органом ПФР заключен соответствующий договор.

В связи с этим указанному лицу, необходимо обратиться до конца текущего года в орган социальной защиты или в территориальный орган ПФР с соответствующим заявлением о выборе доставочной организации.

В какие сроки будет доставляться ежемесячная денежная выплата?

Ответ. Доставка ежемесячных денежных выплат будет осуществляться одновременно с доставкой пенсии, и проходить строго по действующему графику доставки пенсии. Например, если пенсия доставляется 15 числа, то вместе с пенсией в эту же дату будет доставлена и ежемесячная денежная выплата

Как устанавливается ежемесячная денежная выплата, в случае если у гражданина право на льготы возникло в 2005 году?

Ответ. Ежемесячная денежная выплата лицам, у которых право на льготы возникло после 1 января 2005 года, будет устанавливаться после подачи гражданином заявления об установлении ежемесячной денежной выплаты со всеми необходимыми документами.

Какие размеры ежемесячных денежных выплат предусмотрены лицам, из подразделений особого риска, ставшим инвалидами?

Ответ. Лицам, из подразделений особого риска, которые стали инвалидами, ежемесячная денежная выплата в 2005 году устанавливается в размере 1000 рублей.

Зарегистрирована по месту жительства в Тверской области, временно пребываю у своих детей в Москве, пенсию также получаю в Москве. Где мне будет выплачиваться ежемесячная денежная выплата?

Ответ. Ежемесячная денежная выплата вам будет установлена и выплачиваться в Москве, то есть по месту нахождения пенсионного дела.

Будут ли получать ежемесячную денежную выплату ветераны труда?

Ответ. В соответствии со статьей 22 Федерального закона «О ветеранах» меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными актами субъектов Российской Федерации и являются их расходными обстоятельствами. Следовательно, объем мер социальной поддержки будет устанавливаться и предоставляться органами исполнительной власти субъекта Российской Федерации.

Какие льготы предусмотрены для лиц, работавших в тылу в период Великой Отечественной войны?

Ответ. Предоставление мер социальной поддержки лицам, проработавшим в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны, является расходным обязательством субъектов Российской Федерации, определяется законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Соответственно, их объем будет определен субъектом Российской Федерации.

Могу ли отказаться от набора социальных услуг и получать ежемесячную денежную выплату в «полном размере»?

Ответ. Отказ от набора социальных услуг можно оформить до 1 октября 2005 года путем подачи в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующего заявления. В этом случае размер ежемесячной денежной выплаты будет выплачиваться в «полном размере» с 1 января 2006года.

Сейчас много говорят о социальном пакете. Мне нужны бесплатные лекарства, а вот льготные билеты – нет, потому что никуда не выезжаю. Не совсем понятно, должна ли я оплачивать весь социальный пакет или можно его часть получать деньгами?

Ответ. В 2005 году ежемесячные денежные выплаты, установленные в соответствии с Федеральными законами «О ветеранах» и «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», выплачиваются без учета стоимости набора социальных услуг(450 руб.).

В случае, если гражданин, до 1 октября 2005 года откажется от предоставления ему набора социальных услуг полностью или одной социальной услуги, то ежемесячная денежная выплата будет выплачиваться с 01.01.2006 года в размере установленном законодательством Российской Федерации.

Какие документы должны иметься в выплатном деле получателя ежемесячной денежной выплаты?

Ответ.1. Копия документа, удостоверяющего личность;

2. Копия документа, дающего право на установление ежемесячной денежной выплаты;

3. Копия свидетельства о регистрации в системе обязательного пенсионного страхования;

4. Заявление о выборе способа выплаты.

5. Решение об установлении ежемесячной денежной выплаты.

Можно ли прислать заявление об отказе от соцпакета по почте?

Северный стаж дает гражданам России право на льготы: человек, отработавший на Крайнем Севере и в приравненных к этой местности районах достаточный срок, может рассчитывать на то, что выйдет на пенсию раньше и получать на старости лет будет больше, чем рядовой россиянин. «Комиинформ» разъясняет, что входит в северный стаж и как его рассчитать.

Когда можно выйти на пенсию раньше

Северный стаж для пенсии для мужчин должен составлять 15 лет в районах Крайнего Севера или 20 лет к приравненных к северу территориях. При этом общий трудовой стаж мужчины должен быть не менее 25 лет. Тогда работнику позволено выйти на пенсию в 55 лет (С 1 января пенсионный возраст повышается до 60 лет).

Северный стаж для пенсии для женщин является таким же, как и для мужчин, однако требования к общему трудовому стажу более лояльные – нужно отработать не менее 20 лет. Женщины, соответствующие этим требованиям, выходят на пенсию ещё раньше – в 50 лет (С 1 января — 55 лет).

Если женщина имеет двух или более детей, то ей достаточно 12 лет в районах Крайнего Севера или 17 лет на прилегающих территориях, чтобы оказаться на пенсии в 50.

Что входит в северный стаж

В северный стаж включаются периоды работы, которые выполняются постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд России.

То есть, если в период работы рабочий день составлял менее 80% рабочего времени (менее 0,8 ставок), то такие периоды, например 0,25 или 0,75 ставки, при исчислении северного стажа не включаются. Они будут учтены только в страховой стаж.

Таким образом, если человек претендует на «северную» пенсию, то, соответственно, невключение таких периодов в северный стаж может повлиять на право выхода на пенсию.

В северный стаж включаются также: ежегодные оплачиваемые основные и дополнительные отпуска, период получения пособия по государственному социальному страхованию в связи с временной нетрудоспособностью, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, начавшийся до 6 октября 1992 года.

Уточнение: дородовый и послеродовый период (70 дней до родов и 70 дней после) включается в северный стаж.

Таким образом, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет входят в страховой стаж, но не входят в северный стаж. В северный стаж включаются только периоды ухода до 1992 года. После 1992 года — только в страховой.

Зачет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера

Если есть смешанный стаж, то он может быть конвертирован в стаж работы в районах Крайнего Севера.

При работе в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, установлены правила зачета работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. При работе в местностях, приравненных к «крайним» районам, либо в этих местностях и в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местности, приравненной к районам КС, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Снижение пенсионного возраста

Северный стаж засчитывается при выходе на пенсию даже в том случае, если он выработан не полностью. Если стаж в районах Крайнего Севера менее 15 лет, но более 7 лет 6 месяцев, пенсия северному пенсионеру назначается по особой схеме: каждый отработанный в северном регионе год снижает общеустановленный пенсионный возраст.

Двойное снижение возраста выхода на пенсию

Бывает так, что человек имеет право на досрочный выход на пенсию по нескольким основаниям: например, он работал на Севере и, кроме того, на вредном производстве. В таких случаях может возникнуть право на дополнительное снижение пенсионного возраста. Для такого двойного снижения пенсионного возраста необходимо выполнение трех условий:

1. Наличие страхового стажа, необходимого для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

2. Наличие необходимого стажа на соответствующих видах работ.

3. Наличие северного стажа: 15 календарных лет на Крайнем Севере или 20 календарных лет на территориях, приравненных к северным.

Если все три условия выполнены, возраст, установленный для досрочного назначения страховой пенсии по старости, уменьшается дополнительно на пять лет.

Увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии

При наличии северного стажа как рассчитать размер пенсии? Пособие лиц, отработавших на северных территориях, складывается из двух компонентов: фиксированной и страховой частей.

Фиксированная выплата устанавливается в повышенном размере:

— лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 20 лет для женщин и не менее 25 лет для мужчин— размер фиксированной выплаты по состоянию на 01.01.2018 год равен 7474,35 рублей.

— лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющим страховой стаж не менее 20 лет у женщин и 25 лет для мужчин — размер фиксированной выплаты по состоянию на 01.01.2018 равен 6477,77 рублей).

— лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, размер фиксированной выплаты увеличивается на районный коэффициент.

Право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии имеют не только граждане с постоянной и временной регистрацией, но и фактически проживающие в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним.

Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости, по случаю потери кормильца и по инвалидности северян происходит за счет установления районного коэффициента. Этот коэффициент устанавливается в зависимости от местности проживания на весь период проживания указанных лиц в этих районах. Это же правило распространяется на пенсионеров, которые переехали из района с обычными климатическими условиями в районы Крайнего Севера либо местности, приравненные к ним.

Коэффициенты:

Воркута — 1,6

Инта — 1,5

Ижемский, Печорский, Троицко-Печорский, Усть-Цилемский, Удорский районы, Вуктыл, Ухта, Сосногорск, Печора, Усинск — 1,3

Остальная территория Коми — 1,2

Если пенсионер переезжает из района Крайнего Севера в местность с обычными природно-климатическими условиями, фиксированная выплата устанавливается без районного коэффициента.

Кроме того, право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности имеют:

— лица, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин. Фиксированная выплата для них увеличивается на 50% (от установленного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии), а если такие граждане достигнут возраста 80 лет или у них будет инвалидность I группы, то общий размер уже повышенной фиксированной выплаты повысится на 100%

— лица, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Фиксированная выплата для них увеличивается на 30% (от установленного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии), а если такие граждане достигнут возраста 80 лет или у них будет инвалидность I группы, то общий размер уже повышенной фиксированной выплаты повысится на 100%. Наличие на иждивении нетрудоспособных членов семьи также влияет на увеличение размера фиксированной выплаты.

Пенсионное обеспечение граждан, проживающих (работающих) в районах Крайнего Севера

С 12 мая 2016 года вступило в силу постановление Правительства Российской Федерации от 28 апреля 2016 года № 367 «О внесении изменений в Правила установления и выплаты повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях», которым урегулированы вопросы реализации права на установление повышения фиксированной выплаты и дополнительного увеличения повышения фиксированной выплаты гражданами Российской Федерации, фактически проживающими в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Правилами нормативно закреплено, что установление повышения пенсии может осуществляться на основании сведений о месте фактического проживания, указанного в заявлении об установлении пенсии, при обращении в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации.

Выплата повышения фиксированной выплаты в связи с фактическим проживанием на Крайнем Севере продолжается при условии подтверждения места фактического проживания гражданином Российской Федерации на Крайнем Севере, в порядке, предусмотренном абзацами четвертым и пятым пункта 5 Правил № 249.

Место фактического проживания гражданина Российской Федерации на Крайнем Севере подтверждается его личным заявлением, которое ежегодно подается в территориальный орган ПФР или многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг по месту его фактического проживания на Крайнем Севере.

Подача заявления для продолжения выплаты установленного повышения пенсии осуществляется до истечения 12 месяцев с месяца подачи заявления об установлении (выплате) страховой пенсии или предыдущего подтверждения места фактического проживания на Крайнем Севере.

Ежегодное подтверждение места фактического проживания на Крайнем Севере не требуется в случае выбора пенсионером доставки страховой пенсии организацией почтовой связи или иной организацией, занимающейся доставкой страховой пенсии.

Подача заявления, подтверждающего фактическое проживание в районе Крайнего Севера, требует личного присутствия гражданина Российской Федерации, поэтому данное заявление не может быть подано через работодателя или в форме электронного документа с использованием информационно — телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно — телекоммуникационной сети «Интернет», включая федеральную государственную систему «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» и информационную систему Пенсионного фонда Российской Федерации «Личный кабинет застрахованного лица».

Указанные Правила распространяются на установление и выплату пенсий по государственному пенсионному обеспечению гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах с тяжелыми климатическими условиями, требующими дополнительных материальных и физиологических затрат.

К содержанию…

Пенсионное обеспечение граждан из числа священнослужителей

Впервые обязательное социальное страхование на территории Российской Федерации для священнослужителей было введено Законом РСФСР от 25 октября 1990 года N 267-1 «О свободе вероисповеданий» (далее Закон от 25.10.90 № 267-1). До вступления в силу данного закона религиозные организации не производили отчисления в фонды государственного социального страхования, поэтому время работы (служения) в религиозных организациях или участия в религиозных обрядах не включалось в трудовой стаж священнослужителей и иных работников религиозных организаций.

В соответствии со статьей 31 Закона от 25.10.1990 № 267-1 граждане, включая священнослужителей, работающие в религиозных объединениях, на их предприятиях и в их учреждениях, стали подлежать социальному обеспечению и социальному страхованию наравне с рабочими и служащими государственных и общественных предприятий, учреждений и организаций.

В этих целях религиозные объединения, их предприятия и учреждения стали производить отчисления в фонды государственного социального страхования и обеспечения в порядке и размерах, установленных для общественных организаций.

С 29 сентября 1997 года Закон от 25.10.1990 № 267-1 утратил силу в связи с введением в действие Федерального закона от 26 сентября 1997 года N 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях» (далее Закон от 26.09.97 № 125-ФЗ).

Согласно пункту 4 статьи 24 Закона от 26.09.1997 № 125-ФЗ работники религиозных организаций, а также священнослужители подлежат социальному обеспечению, социальному страхованию и пенсионному обеспечению в соответствии с законодательством Российской Федерации. В связи с тем, что данная норма не противоречит Федеральному закону от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», а лишь дополняет его специфической категорией застрахованных лиц, священнослужители также имеют право на страховую пенсию.

Под священнослужителем Русской Православной церкви понимается «лицо, имеющее благодать совершать таинства или непосредственно участвовать в их совершении». По сообщению Канцелярии Святейшего Патриарха Московского и всея Руси (письмо от 03.04.2006 № 1842), сводного перечня лиц, принимавших участие в совершении религиозных обрядов, в период до 25 октября 1990 года не существовало.
В соответствии с письмом Канцелярии Святейшего Патриарха Московского и всея Руси от 15.07.2008 № 5068 в совершении религиозных обрядов (богослужений, чинопоследований, таинств) принимают участие архиереи, священники, диаконы, церковнослужители, включая регентов, певчих, церковных старост и их помощников, монашествующих, сотрудников Московской Патриархии, Епархиальных управлений и советов, Синодальных учреждений, а также иные лица, которые совершают религиозные обряды либо обеспечивают их совершение.
Принимая во внимание, что в период до 25.10.1990 сводного перечня лиц, принимавших участие в совершении религиозных обрядов, не существовало, в необходимых случаях отнесение лица к участвующим в религиозных обрядах осуществляется соответствующим Епархиальным управлением (письмо Канцелярии Святейшего Патриарха Московского и всея Руси от 03.04.2006 № 1842).

Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 24 ноября 2004 года № 280 утверждено Разъяснение «О порядке включения в общий трудовой стаж периодов работы священнослужителей в религиозных организациях и участия в совершении религиозных обрядов».

Согласно указанному Разъяснению периоды работы священнослужителей в религиозных организациях и периоды участия в совершении религиозных обрядов и до, и после вступления в силу Закона от 25.10.1990 № 267-1 засчитываются в трудовой стаж в случае подтверждения указанных периодов документами в общеустановленном порядке, в том числе справкой (примерная форма справки приведена ниже).

Образец справки

КАНЦЕЛЯРИЯ СВЯТЕЙШЕГО ПАТРИАРХА МОСКОВСКОГО И ВСЕЯ РУСИ —— 119034, Москва, Чистый пер., 5 Тел. 201-23-40 N ____________ «__» ________ 200 г. СПРАВКА Настоящая дана священнослужителю Русской Православной Церкви протоиерею (или священнику, диакону) ______________, 19___ года рождения в том, что он с ________ 19___ года по настоящее время совершает свое служение в Церкви. При этом: ______________ года Указом митрополита _______________________ назначен штатным диаконом храма Успения Пресвятой Богородицы с. Жигалово Московской области, где служил по ___________ 19___ года. Основание: Указ Управляющего Московской епархией от _______ 19___ года за N _____. __________ 19_____ года Указом Святейшего Патриарха Московского и всея Руси __________ назначен штатным священником Крестовоздвиженского храма в Алтуфьеве г. Москвы, где служил по _______ 19______ года. Основание: Указ Святейшего Патриарха от ________ 19_____ года за N _____. ____________ 19_____ года Указом Святейшего Патриарха _______ назначен настоятелем храма Живоначальной Троицы в Ивановском г. Москвы, где служит по настоящее время. Основание: Указ Святейшего Патриарха от _________ 19____ года за N _____. Общий стаж служения с ______ 19______ года по настоящее время. Подтверждающие документы сохранены. Руководитель Общего отдела, Заведующий Канцелярией Московской Патриархии

К содержанию…

Пенсионное обеспечение федеральных государственных гражданских служащих

С 1 января 2017 года вступил в силу Федеральный закон от 23.05.2016 № 143-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан», который предусматривает изменение условий (в части повышения пенсионного возраста) назначения страховой пенсии по старости и установления дополнительной к страховой пенсии выплате – пенсии за выслугу лет (ежемесячной доплаты к пенсии) лицам:
— замещающим государственные должности РФ;
— замещающим на постоянной основе государственные должности субъектов РФ;
— замещающим на постоянной основе муниципальные должности;
— должности государственной гражданской службы РФ;
— должности муниципальной службы.
Статьей 5 Закона от 23.05.2016 № 143 –ФЗ статья 8 Закона от 28.12.2013 № 400 — ФЗ дополнена новым положением – частью 1.1 следующего содержания:
«лицам, замещающим государственные должности РФ и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов РФ, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы РФ и должности муниципальной службы, страховая пенсия по старости назначается по достижении ими в соответствующем году возраста, установленного в приложении 5 к Закону от 23.05.2016».

Возраст, по достижении которого назначается страховая пенсия по старости в период замещения государственных, муниципальных должностей замещаемой на постоянной основе:

Год, в которром гражданин приобретает право на назначение пенсии по старости	Женщины	Мужчины
2017	V + 6 месяцев	V + 6 месяцев
2018	V + 12 месяцев	V + 12 месяцев
2019	V + 18 месяцев	V + 18 месяцев
2020	V + 24 месяца	V + 24 месяца
2021	V + 30 месяцев	V + 30 месяцев
2032 последующие	V + 96 месяцев	V + 60 месяцев

Пенсионный возраст повышается постепенно. Переходный период заканчивается для мужчин к 2026 году, а для женщин – к 2032 году, что вызвано различным количеством лет, на которое увеличивается пенсионный возраст для мужчин и женщин.
Повышение пенсионного возраста распространяется только на действующих госслужащих. В случае прекращения работы в качестве государственного служащего страховая пенсия назначается без применения новой ч.1.1 ст.8 Закона № 400 –ФЗ.
В статью 7 ФЗ № 166 –ФЗ от 15.12.2001 «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» внесены изменения в части увеличения необходимой минимальной величины стажа государственной гражданской службы — 20лет.

Год назначения пенсии за выслугу лет	Стаж для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году
2017	15 лет 6 месяцев
2018	16 лет
2019	16 лет 6 месяцев
2020	17 лет
2021	17 лет 6 месяцев
2022	18 лет
2026 и последующие годы	20 лет

Закон от 23.05.2016 за отдельными категориями федеральных государственных гражданских служащих сохраняет возможность реализовать свои права на пенсию за выслугу лет по действующим нормам Закона № 166-ФЗ от 15.12.2001:
— приобретшим право на пенсию за выслугу лет в соответствии с нормами ст. 7 Закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 и уволенным с федеральной государственной гражданской службы до 1 января 2017г;
— замещающим на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы и имеющим на эту дату стаж федеральной государственной службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет;
— замещающим на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы, имеющим на эту дату не менее 15 лет стажа федеральной государственной службы и приобретшим до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости в соответствии с нормами Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013.

2. Установление доли страховой пенсии по старости федеральным государственным гражданским служащим.

Право федеральным государственным гражданским служащим, которым назначена пенсия за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее Закон № 166-ФЗ), на установление доли страховой пенсии по старости определено статьей 19 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Данная норма действует с 1 января 2008 г. и введена в действие Законом от 22 июля 2008 г. № 156-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения». До указанной даты такое право на установление доли страховой пенсии по старости к пенсии за выслугу лет у федеральных государственных гражданских служащих отсутствовало.
В соответствии с Законом от 22.07.2008 № 156-ФЗ государственные служащие имеют право на установление доли страховой пенсии по старости (вместо перерасчета) при наличии 15 лет страхового стажа (указанная продолжительность страхового стажа поэтапно увеличивается с 6 лет страхового стажа в 2015 году до 15 лет к 2024 году – ежегодно на 1 год), исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов за период не менее чем 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности после назначения пенсии за выслугу лет.
При этом в страховой стаж, требуемый для приобретения права на установление доли страховой пенсии по старости, включаются периоды работы и иной деятельности, предусмотренные статьей 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в том числе, и периоды работы, учтенные при установлении пенсии за выслугу лет, а также периоды работы и (или) иной деятельности, учтенные для установления страховой пенсии по старости.
При исчислении размера доли страховой пенсии учитывается сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов за период со дня назначения пенсии за выслугу лет до дня, с которого устанавливается доля страховой пенсии. Индивидуальные пенсионные коэффициенты, которые были использованы при перерасчете размера страховой пенсии, не учитываются при установлении доли страховой пенсии. Индивидуальные пенсионные коэффициенты, учтенные при установлении доли страховой пенсии, не учитываются при вышеуказанном перерасчете.
Размер доли страховой пенсии по старости подлежит перерасчету на основании данных индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования в связи с увеличением суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера доли страховой пенсии по старости при ее назначении, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящей частью. Указанный перерасчет производится без заявления пенсионера с 1 августа каждого года по формуле:
СД = СДп + ИПКi x СПК,

где СД — размер доли страховой пенсии по старости;

СДп — установленный размер доли страховой пенсии по старости по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующий перерасчет;

ИПКi — индивидуальный пенсионный коэффициент, учтенный по состоянию на 1 января года, в котором производится соответствующий перерасчет, определяемый по формуле, предусмотренной частью 18 статьи 15 Закона от 28.12.2013, исходя из суммы страховых взносов, не учтенных при исчислении размера указанной доли страховой пенсии по старости при ее назначении, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящей частью;
Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента при перерасчете доли страховой пенсии по старости учитывается в размере:

1) 3,0 — для застрахованных лиц, у которых в соответствующем году не формируются пенсионные накопления за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование;
2) 1,875 — для застрахованных лиц, у которых в соответствующем году формируются пенсионные накопления за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование;
СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого производится соответствующий перерасчет размера доли страховой пенсии по старости.
К доле страховой пенсии по старости применяются правила перерасчета (корректировки), а также порядок назначения (включая сроки назначения), выплаты и доставки, которые установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400 –ФЗ для страховой пенсии по старости, за исключением случаев, предусмотренных частями 15 — 17 статьи 15 указанного Федерального закона.
Размер доли страховой пенсии не учитывается при определении размера пенсии за выслугу лет государственным служащим.
При обращении за назначением доли страховой пенсии государственных служащих субъектов Российской Федерации и муниципальных служащих одновременно с заявлением о назначении указанной доли представляется документ, подтверждающий факт и дату установления пенсии за выслугу лет.
В случае приостановления выплаты пенсии за выслугу лет государственному служащему в связи с поступлением на государственную службу выплата доли страховой пенсии не прекращается.

К содержанию…

Страховая пенсия по старости военнослужащим (без учета фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости)

Многие военнослужащие, становясь пенсионерами в возрасте 40 — 50 лет, продолжают после увольнения с военной службы трудовую деятельность в качестве наемных работников на должностях, не относящихся к военной службе. В этом случае работодатель производит за него отчисления страховых взносов на страховую и накопительную пенсии.

Для установления страховой пенсии по старости военным пенсионерам начиная с 01.01.2015 года по нормам Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» требуется наличие четырех условий:

1. достижение общеустановленного возраста выхода на страховую пенсию (для мужчин — 60 лет, для женщин — 55 лет);
2. наличие 15 лет страхового стажа (указанная продолжительность страхового стажа поэтапно увеличивается с 6 лет страхового стажа в 2015 году до 15 лет к 2024 году — ежегодно на 1 год);
3. наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 (указанная величина ИПК также поэтапно увеличивается с 6,6 в 2015 году до 30 в 2025 году — ежегодно на 2,4);
4. установление пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности, предусмотренных Законом Российской Федерации от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».

При этом при исчислении страхового стажа, требуемого для приобретения права на страховую пенсию, а также общего трудового стажа в целях определения размера страховой пенсии, в страховой стаж не включаются периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет по линии «силовых» структур и периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности.

Данные периоды отражаются в справке уполномоченного органа, осуществляющего пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную и приравненную к ней службу (приложение № 6 к Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015).

Страховая пенсия по старости устанавливается со дня обращения (подачи заявления), но не ранее чем со дня возникновения права (статья 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

К содержанию…

Пенсионное обеспечение граждан, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, и членов их семей

Пенсионное обеспечение граждан, пострадавших в результате аварии на Чернобыльской АЭС, осуществляется по совокупности норм Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», Федерального закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» и Закона Российской Федерации «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» № 1244-1 от 15.05.1991 (с последующими изменениями и дополнениями).

Право на пенсию имеют:

• граждане, получившие или перенесшие лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие чернобыльской катастрофы или работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;
• инвалиды вследствие чернобыльской катастрофы;
• ликвидаторы аварии на Чернобыльской АЭС (призванные военкоматами на военные сборы или командированные предприятиями):
  1988-1990 годов участия — мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет;
  1986-1987 годов участия — мужчины в 50 лет, женщины в 45 лет;
• граждане, эвакуированные из зоны отчуждения (мужчины в 50 лет, женщины в 45 лет) и переселенные из зоны отселения (снижение общеустановленного пенсионного возраста на 3 года и дополнительно на полгода за каждый полный год проживания или работы в зоне отселения, но не более чем на 7 лет в общей сложности);
• граждане, постоянно проживающие на территории зоны проживания с правом на отселение и выехавшие добровольно на новое место жительства из зоны проживания с правом на отселение (снижение общеустановленного пенсионного возраста на 2 года и дополнительно на 1 год за каждые 3 года проживания или работы, но не более чем на 5 лет в общей сложности);
• граждане, постоянно проживающие на территории зоны проживания с льготным социально-экономическом статусом, а также выехавшие из указанной зоны (снижение общеустановленного пенсионного возраста на 1 год и дополнительно на 1 год за каждые 4 года проживания или работы на территории зоны проживания с льготным социально-экономическим статусом, но не более чем на 3 года в общей сложности).

Право на назначение пенсии по случаю потери кормильца имеют:

• нетрудоспособные родители независимо от факта нахождения на иждивении;
• дети до 18 лет и старше, если они обучаются по очной форме, но не дольше чем до достижения ими 23 лет при получении страховой пенсии по случаю потери кормильца или 25 лет при получении государственной пенсии по случаю потери кормильца;
• супруг (супруга), если он занят уходом за детьми погибшего (умершего) кормильца, не достигшими 14 лет, независимо от того, работает супруг или нет;
• супруг (муж, жена) независимо от нахождения на иждивении и независимо от времени, прошедшего со дня гибели (смерти) кормильца, по достижении женой 50- летнего возраста, а мужем — 55-летнего возраста или до наступления инвалидности.

Право на одновременное получение двух пенсий имеют:

• инвалиды вследствие заболевания (увечья), полученного при исполнении обязанностей военной службы, связанного с ликвидацией аварии на Чернобыльской АЭС. Им могут устанавливаться: страховая пенсия по старости и государственная пенсия по инвалидности при достижении лицом возраста 55 лет (мужчины), 50 лет (женщины) и наличии страхового стажа не менее 25 (20) лет соответственно;
• нетрудоспособные родители погибшего (умершего) ликвидатора аварии на Чернобыльской АЭС. Им могут одновременно устанавливаться: страховая пенсия по старости и государственная пенсия по случаю потери кормильца;
• супруга (супруг) погибшего (умершего) кормильца. Им могут быть установлены: страховая пенсия по старости и государственная пенсия по случаю потери кормильца.

К содержанию…

07.08.2019 Просмотров: 26706

Жители Крайнего Севера и приравненных местностей имеют право досрочного выхода на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста. Это право сохраняется у северян и в дальнейшем. Вместе с тем возраст досрочного выхода на пенсию у жителей Севера поэтапно повышается на 5 лет: с 50 до 55 лет у женщин и с 55 до 60 лет у мужчин.
Минимально необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии при этом не меняется и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу аналогично не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
Переходный период по повышению пенсионного возраста северян продлится, как и у всех, в течение 10 лет – с 2019 по 2028 год. На первом этапе повышение возраста затронет женщин 1969 года рождения и мужчин 1964 года рождения. При этом северяне, которым пенсия по старому законодательству должна была быть назначена в 2019–2020 годах, также имеют право на льготу по выходу на полгода раньше нового пенсионного возраста.
К примеру, мужчина 1965 года рождения (июль), имеющий 30 лет стажа работы на севере и 35 лет страхового стаж, выйдет на пенсию в январе 2022 года в возрасте 56,5 лет.
По итогам переходного периода в 2028 году в возрасте 55 лет выйдут на пенсию женщины-северяне 1973 г.р. и в возрасте 60 лет мужчины-северяне 1968 г.р.
Возраст выхода на пенсию женщин:
Год рождения Условия выхода на пенсию
Возраст год выхода
1969, I полугодие 50,5 2019 II полугодие
1969, II полугодие 50,5 2020 I полугодие
1970, I полугодие 51,5 2021 II полугодие
1970, II полугодие 51,5 2022 I полугодие
1971 53 2024
1972 54 2026
1973 55 2028
Возраст выхода на пенсию мужчин:
Год рождения Условия выхода на пенсию
Возраст год выхода
1964, I полугодие 55,5 2019 II полугодие
1964, II полугодие 55,5 2020 I полугодие
1965, I полугодие 56,5 2021 II полугодие
1965, II полугодие 56,5 2022 I полугодие
1966 58 2024
1967 59 2026
1968 60 2028
При этом переходный период по повышению пенсионного возраста также применяется в тех случаях, когда северный стаж выработан не полностью, и происходит снижение возраста назначения пенсии за каждый отработанный год в северном регионе.
Пример, Женщина 1970 года рождения (март), имеющая 15 лет стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера и 21 год страхового стажа, по старому законодательству должна была выйти на пенсию в июле 2021 года в возрасте 51 года и 4 месяцев. Учитывая, что в 2021 году пенсионный возраст будет повышен на три года, женщина сможет выйти на пенсию в июле 2024 года по достижении 54 лет и 4 месяцев.
Некоторым северянам, тем не менее, адаптироваться к новому пенсионному возрасту не придется, поскольку для них он повышен не будет. Изменения не коснутся женщин, воспитавших двух и более детей, – при наличии необходимого северного и страхового стажа пенсия им положена начиная с 50 лет.