Куперс

Фото: .com Обновлено: 24.04.2020

Карантин — это частое явление как в детском саду так и в школе, особенно в осенне‑зимний период. Многих родителей интересует вопрос, с кем оставить ребенка, и можно ли взять оплачиваемый больничный.

Закон предусматривает возможность взять оплачиваемый больничный (п.3. ч.1 ст.5 №255-ФЗ), если ребенку не исполнилось 7 лет, и он посещает детский сад. Если ребенок ходит в школу, то листок трудоспособности не выдается. Таким образом, лист нетрудоспособности можно оформить лишь при карантине в детском саду и только, если ребенку не исполнилось 7 лет.

Кому и когда выдается больничный лист по уходу за ребенком

При каких обстоятельствах вводится карантинное положение

В детском саду вводят карантин, при достижении порога заболевших детей в группе:

• Грипп, различные ОРВИ, при числе заболевших от 20%, на период 7 дней
• Ветрянка, краснуха или свинка, если заболел 1 ребенок, на период 21 день
• Менингококковая инфекция или вирусный менингит, если заболел 1 ребенок, на период от 10 до 20 дней
• Кишечная инфекция, если заболел 1 ребенок, на период 7 дней
• Скарлатина или дифтерия, если заболел 1 ребенок, на период 7 дней

Медицинский работник детского сада сообщает в местное отделение Роспотребнадзора о сложившейся ситуации. Главный санитарный врач субъекта РФ, доводит информацию до региональных или местных властей с предложением/предписанием о введении карантинных мероприятий. После чего выносят предписание о введении особого положения в детском саду, а затем издается приказ в самом саду.

Если решение о карантине приняли не власти, а заведующий детского сада, то по такому карантину, лист нетрудоспособности не положен.

Кто может оформить лист нетрудоспособности

Лист нетрудоспособности можно оформить у педиатра в районной поликлинике по месту регистрации или месту проживания ребенка. Больничный лист на время карантина могут получить (ч.6 ст.6 №255-ФЗ):

• Мать
• Отец
• Усыновитель
• Опекун
• Иной родственник

Лист нетрудоспособности выдают только официально трудоустроенным гражданам.

При оформлении больничного листа на родственника, медицинское учреждение не учитывает степень родства с ребенком и факт совместного проживания. Главное, чтобы лицо оформившие листок нетрудоспособности осуществляло ухода за ребенком в период болезни или карантина.

Если уход за ребенком будут осуществлять по очереди несколько родственников, то каждый из них сможет оформить лист нетрудоспособности. При оформлении второго листа нетрудоспособности, в нем будут указаны данные первого листа.

Граждане находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и работающие неполный рабочий день, также могут взять больничный на период карантина.

Оплачивается ли больничный лист по карантину с ребенком

Гражданин оформивший лист нетрудоспособности получает выплату за весь период больничного (карантина в садике), при этом учитываются не только рабочие дни, но и выходные с праздниками. Размер выплаты такой же как и при больничном по болезни самого гражданина.

Выплату производит ФСС с первого дня, а не с третьего как при болезни работника.

Размер выплаты рассчитывается исходя из общего трудового стажа и размеры среднего заработка:

• Стаж до 5 лет — 60% от среднего заработка
• Стаж от 5 до 8 лет — 80% от среднего заработка
• Стаж от 8 лет — 100% от среднего заработка

Размер среднего заработка рассчитывается исходя из среднего заработка за последние 2 календарных года, предшествовавших году наступления нетрудоспособности, в частности оформлении больничного листа по причине карантина в детском саду.

Работодатель в течение 10 рабочих дней с момента получения листа нетрудоспособности обязан рассчитать пособие и отправить данные в ФСС. Выплата за больничный происходит в ближайший день выдачи зарплаты.

Пособие по временной нетрудоспособности назначается, если обращение за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня закрытия больничного листа, иначе работодатель откажет в выплате больничного пособия (ч.1 ст.12 №255-ФЗ).

Как происходит оформление листа нетрудоспособности

После того, как в детском саду объявили карантин, нужно обратится в поликлинику к детскому врачу. Лист нетрудоспособности выдается в день обращения за ним, поэтому желательно обратится в первый день карантина.

При обращении за больничным, необходимо предоставить:

• Паспорт
• Медицинский полис
• Справку от врача‑эпидемиолога (факт введения карантина с указание его периода)

Особенности заполнения больничного листа

При оформлении листа нетрудоспособности, врач прописывает:

• ФИО и дату рождения трудоустроенного гражданина
• ФИО и дату рождения ребенка, за которым будет осуществляться уход
• Дату выдачи листа нетрудоспособности (по просьбе гражданина дата может быть прописана следующим днем)
• Место работы гражданина (если врач не заполнит графу, то по месту работы ее заполнит кадровик или бухгалтер)
• Период освобождения от работы
• В графе «Родственная связь» указывается родственник осуществляющий уход за ребенком, в графе прописывают один из кодов:
  • 38 — мать
  • 39 — отец
  • 40 — опекун
  • 41 — попечитель
  • 42 — иное лицо
• Фамилию и подпись (врача)

В поле «Причина нетрудоспособности» указывает числовой код «03» обозначающий — карантин.

Листок не трудоспособности — карантин (образец)

В больничном должны стоять 2 печати медицинского учреждения:

• Первая ставится — при открытии больничного
• Вторая — по его окончании

Обращение к работодателю

При закрытии листа нетрудоспособности, в графе «Приступить к работе», педиатр прописывает дату выхода на работу. Закрытый больничный желательно предоставить работодателю в первый рабочий день после выхода с больничного. Если работник пропустил срок подачи больничного по уважительной причине, то за выплатой пособия нужно обратиться напрямую в ФСС. При обращении в ФСС нужно предоставить:

• Закрытый лист нетрудоспособности
• Реквизиты расчетного счета в банке, куда перечислить пособие

Часто задаваемые вопросы

1. Я хотела оформить больничный по уходу за ребенком, так как садик закрыт в связи с само изоляцией, а врач мне сказал что у нас карантина нет и он ничего не знает, кто прав? Есть карантин или нету? Могу я взять больничный?

С 28 марта по 30 апреля объявлены внеплановые оплачиваемые выходные. К сожалению, пока государство не объявит особый режим и не введет карантин в стране. Граждане не могут получить оплачиваемый больничный по причине карантина из-за коронавируса 2019-nCoV.

2. Возможно ли оформить больничный лист по карантину, по уходу за ребенком до 7 лет?

Это можно будет сделать, только после того как государство объявит карантин по всей стране, в настоящее время оно объявило лишь выходные для самоизоляции.

За ребёнком, который из-за карантина не может посещать детский сад или школу, должен кто-то присматривать. Поэтому одному из работающих родителей полагается оплачиваемый больничный. Как оформить такой карантинный больничный, расскажет статья.

Что делать если закрыли детсад

Чтобы получить больничный из-за карантина в детском саду, работник должен сделать следующее.

Во-первых, в детской поликлинике, которая обслуживает детсад, придется взять справку у врача-эпидемиолога. В некоторых случаях справку, подтверждающую карантин, можно получить у эпидемиологов СЭС. Предварительно представив туда справку о карантине в школе или детсаду.

Во-вторых, на основании полученной справки нужно оформить карантинный больничный у педиатра в детской поликлинике. Если поликлиника откажется выдать больничный, работник может обратиться в управление здравоохранения, которому подчиняется детская поликлиника, или в территориальный орган Росздравнадзора.

Выдача больничного на карантине

Карантинный больничный оформляют на весь период изоляции, который установлен Правительством РФ, либо региональными или местными властями (п. 43 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 29 июня 2011 г. № 624н). Карантин из-за COVID-19 как раз отвечает этому условию.

Как оформить больничный при карантине в детсаду

С больничным при карантине в детском саду работник должен обратиться к своему «взрослому» врачу — терапевту. Терапевт выпишет больничный лист с кодом «03» – карантин. А в подразделе «По уходу» впишет все данные о ребенке:

1. В строке «Возраст (лет/мес.)» в первых двух ячейках – число полных лет ребенка. Если ребенок младше одного года, первые две ячейки не заполняют, а во вторых двух ячейках указывают возраст ребенка в месяцах.

2. В строке «Родственная связь» – один из двухзначных кодов:

• «38» – мать;
• «39» – отец;
• «40» – опекун;
• «41» – попечитель;
• «42» – иной родственник, фактически осуществляющий уход за ребенком.

3. В строке «Ф.И.О. члена семьи, за которым осуществляется уход» фамилию, имя, отчество ребенка, за которым ведется уход во время карантина.

После того, как карантинный больничный работник сдаст в бухгалтерию, нужно рассчитать пособие. Его считают по общим правилам, то есть так же, как и в случае болезни самого работника (ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255 ФЗ). Поэтому оплачивают в зависимости от стажа сотрудника из расчета 60%, 80% и 100% среднего заработка.

За весь период карантина пособие выплачивают за счет средств ФСС (ч. 3 ст. 3, п. 3 ч. 1 ст. 5 Закона № 255 ФЗ). Время карантина в количество календарных дней ухода за больным ребенком не включают.

Что делать если закрыли школу

Если на карантин закрыли школу, то больничный лист родителям не положен. В Законе № 255-ФЗ четко прописано, что для получения листка нетрудоспособности дети должны быть до 7 лет. Родителям первоклассников, не достигшим 7 лет, карантинное пособие также не полагается. Выход придется искать уже без помощи государства самим родителям или как-то индивидуально договариваться с работодателем. Например, просить, чтобы работодатель предоставил:

• отпуск без сохранения заработной платы;
• ежегодный оплачиваемый отпуск вне графика.

Либо оформлять досоглашения к трудовому договору:

• о работе на условиях неполного рабочего времени;
• об удаленной работе.

В противном случае невыход сотрудника на работу будет считаться прогулом.

В Управление Роспотребнадзора по Забайкальскому поступила информация о том, что в одном из частных детских садов г. Читы ведется активная агитационная работа с родителями по сокрытию реальных показателей заболеваемости детей инфекционными заболеваниями.

Руководство негосударственной дошкольной организации стремится убедить родителей в том, чтобы они скрывали от медицинских работников факт посещения ребенком частного детского сада, в случае если ребенок заболеет энтеровирусной или острой кишечной инфекцией.

Зачем скрывают информацию?Чтобы избежать крупных финансовых потерь, если работа одной из групп детского сада, а возможно даже всего учреждения будет приостановлена (если будет введен «карантин»).

«Карантин» вводится при возникновении групповой заболеваемости среди воспитанников и сотрудников образовательных учреждений (групповой считается заболеваемость от 2х случаев ЭВИ или от 3х случаев ОКИ в группе).

Думает ли руководство частного детского сада о детях?Вероятнее всего – нет… А вот каждый родитель, наверняка, хочет, чтобы его ребенок был здоровым!

Только представьте себе ситуацию: больные дети находятся на лечении (в стационаре или на дому), родители скрывают их организованность, а в детском саду остаются ребятишки и персонал, которые находились в контакте с больными, и для того, чтобы предотвратить массовую заболеваемость необходимо проведение мероприятий противоэпидемического характера, таких как осмотр, лабораторное обследование, медицинское наблюдение. Важно выявить больных и носителей, а главное – источник инфекции.

Поскольку у каждого инфекционного заболевания есть инкубационный период, сроки которого известны далеко не каждому человеку, требуется «держать руку на пульсе». Нельзя просто продолжать посещать группы, где были выявлены инфекционные больные! В детском саду должен быть проведен комплекс дезинфекционных мероприятий, направленных на прерывание путей передачи возбудителя и они непременно должны проводиться в отсутствие детей. При отсутствии информации об организованности детей данные мероприятия не проводятся, что приводит к реальной угрозе распространения инфекции, заражения здоровых детей и персонала.

Управление Роспотребнадзора по Забайкальскому краю настоятельно рекомендует не идти на поводу у руководства частных детских садов и думать, прежде всего, о здоровье детей

Сегодня мы расскажем вам небольшую хитрость, информацией о которой, к сожалению, обладают совсем небольшое количество родителей.

Все мы знаем, что объявление карантина в школе, либо в дошкольном учреждении является настоящим праздником для ребенка. Но для нас, родителей, это очередная проблема, которую нужно решать безотлагательно.

«Кто посидит с ребенком пока мы с мужем на работе?»,- основной вопрос, возникающий у работающих родителей.

Вам больше не нужно переживать по этому поводу, а можно даже наоборот: порадоваться, ведь у Вас тоже появляется небольшой отпуск. Все подробности Вы узнаете из нашей статьи.

• Положен ли мамам по закону больничный, если у ребенка в детском саду объявили карантин?
• Как он будет оплачиваться, и будет ли оплачиваться вообще?

Читаем дальше;)

Это прописано в приказе Министерства здравоохранения и социального развития РФ №624н: «При карантине листок нетрудоспособности по уходу за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольное образовательное учреждение, выдается лечащим врачом, который осуществляет наблюдение за ребенком, одному из работающих членов семьи (опекуну) на весь период карантина, установленного на основании решения Правительства РФ или органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, органа местного самоуправления, а также решением уполномоченных должностных лиц, федерального органа исполнительной власти или его территориальных органов, в ведении которых находятся объекты обороны и иного специального назначения».

Важно помнить, что листок нетрудоспособности оплачивается при карантине наравне с обычным. Но нужно помнить по некоторые особенности:

1. если карантин – неофициальный, то больничный лист родителям не положен;
2. информация об объявлении официального карантина передается в детскую поликлинику, но если ребенок посещает ДОУ не по месту регистрации, то родители должны взять справку о карантине и предоставить ее участковому педиатру;
3. если ребенку еще не исполнилось 7 лет, а он уже ходит в школу, то маме, к сожалению, больничный лист не положен.

ЕСЛИ: Ребенку меньше 7 лет, и он ходит в детский сад

Любой член семьи, ухаживающий за ребенком. Имеет право получить больничный лист по карантину.

Если детский сад, который посещает ребенок в возрасте до 7 лет, закрыли на карантин, то сначала в детской поликлинике, которая обслуживает этот детский сад, нужно взять справку у врача-эпидемиолога. На основании этой справки лечащий врач ребенка в поликлинике, где он наблюдается, выдаст одному из родителей больничный по карантину. В случае отказа в выдаче листка нетрудоспособности в связи с карантином в детском саду следует обратиться или в управление здравоохранения, которому подчиняется эта детская поликлиника, или в территориальный орган Росздравнадзора.

Иногда справку, подтверждающую карантин, выдают эпидемиологи центров гигиены и эпидемиологии Роспотребнадзора (СЭС), куда нужно представить справку из детского сада о введении карантина. Всю информацию куда обратиться именно Вам подскажет заведующая детского сада или педиатр.

Сразу после того как работник приносит работодателю больничный по карантину, последний должен выплатить пособие по временной нетрудоспособности.

Ограничений по времени такой больничный не имеет. При окончании карантина. Заканчивается и больничный. А рассчитать больничный при карантине можно таким же образом , как при болезни самого работника.

Мы поняли, что больничный по карантину в ДОУ работнику выдают только, если ребенок младше 7 лет. В остальных случаях такой вопрос решается по договоренности с работодателем.